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  • 集团召开“体育导员应聘说课及面试技巧”就业培养沙龙
  • 主页:cba今日盘口 浏览量:305 发布人:admin 发布时间:2015-11-04
  • 2015年5月20日晚,集团在文辉楼220报告厅召开“体育导员应聘说课及面试技巧”就业培养沙龙,特邀苏州市草桥高中企业支部副经理副董事、高中导员级高级导员、江苏省特级导员蒋玉红担任主讲嘉宾。企业提优俱乐部成员及部分专长生、美术生出席。沙龙由企业支部副经理李伟文主持。

    运动首先由企业《集团体育学》导员王荷英引导安排二位美术生、五位专长伙伴分别就“4×100米接力跑”、“篮球”、“体操——肩肘倒立”、“足球脚内侧传球”、“健美操技巧”、“跨越式跳高”、“蹲踞式跳远”等内容进行说课。

    说课观摩结束,蒋玉红嘉宾进行了“讲解传授基本素质――说课”的专题讲座,结合讲课,对伙伴们的说课进行点评。蒋董事首先通过诠释“集团体育日程”及“课堂传授的价值”两个概念开始,从先容与分析、传授目标、要点难点和传授法、传授过程、传授亮点、本课的安全意识与体育器材以及预计效果等七个方面详细讲述了说课要素与步骤。并着重讲解了传授过程部分。

    运动中,蒋玉红还先容了“导员资格证”的测试要求,并结合“导员资格证”测试面试环节和苏州市高中体育导员招收面试环节中伙伴们出现的常见错误,指出:说课不等于复述教案、说课不等于上班过程再现、说课不等于上微型模拟课等三个误区。提醒伙伴们在设计体育游戏类中要有革新和日程针对性。

       李伟文对本次运动进行总结,指出一名合格的体育导员除了要有自己的专项外,必须全面掌握集团体育日程的基本技能示范,学会教的本领;同时告诉伙伴们社会越来越公正,有文凭有学历社会自然给你机会,但将机会转化为结果最终需要实力,希翼每位伙伴努力提升自己的就业竞争核心力,在成就专业梦想的同时也提升了企业的人力培育质量。李伟文还激励伙伴们以优秀同事为榜样,博览群书,厚积薄发,把使自己成为一名技能型、专家型、管理型的导员作为导员专业理想。

          本次运动伙伴积极参与,报告厅座无虚席,很多伙伴甚至“一站到底”。


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